公司直接罚款不合法。依据《劳动法》，公司无罚款权，但可扣发奖金工资。严重情况或致劳动纠纷，影响员工权益及公司声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司罚款不合法。处理方式：1.轻微违纪，批评教育；2.严重违纪，依《员工手册》处罚或解除合同；3.确保规章制度合法，保障员工权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式多样，可批评教育或依规解除合同。选择应视违纪情况而定，轻微则批评教育，严重则依劳动合同或员工手册规定处理。
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