律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
刑事辩护- 刑事辩护
婚姻家庭- 婚姻家庭
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债务纠纷- 债务纠纷
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吴亮律师法律咨询平台
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法律资讯
NEWS
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05/24
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谈恋爱致精神失常怎么赔偿
谈恋爱致精神失常一般无赔偿，除非涉及经济纠纷。根据《民法典》等，若无直接经济损失，精神损害赔偿难以主张。严重情况可能需心理治疗，未及时处理或加重症状。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 谈恋爱致精神失常无直接赔偿。若涉及经济纠纷：1. 尝试协商，明确赔偿金额和方式；2. 协商不成，可申请仲裁或提起民事诉讼，提交相关证据；3. 必要时，寻求专业律师协助，确保权益得到维护。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8
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05/24
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给个人装修干活，但是对方没办法一次性拿出那么多钱，要写一个分期付款的装
在签订分期付款的装修合同时，双方应明确约定款项支付的时间和方式，以及违约责任。如果业主未能按时支付款项，根据《中华人民共和国合同法》的相关规定，装修公司有权要求业主承担违约责任，包括但不限于停工、要求支付滞纳金或解除合同等。但具体权利行使方式需依据合同约定及实际情况判断，并建议在合同中详细约定相关条款，以避免后续纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 若业主提出分期付款请求，装修公司可与业主明确每期付款金额、时间及条件
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05/24
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大学生实习至少多长时间
大学生实习时长因学校和专业而异，无统一规定。从法律角度看，大学生实习时长并非由法律直接规定，而是由学校、实习单位以及双方签订的实习协议共同确定。实习的主要目的是帮助学生将理论知识与实践相结合，提升专业技能。若实习时间过短，可能难以达到预期的实习效果。当实习过程中出现权益受损，如实习单位未履行协议约定的时长或条件时，表明问题比较严重，应及时向学校或法律机构寻求帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度，大学生实习
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05/24
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工厂签劳务合同不签劳动合同可以吗
工厂不能仅签劳务合同代替劳动合同。依据《劳动合同法》，建立劳动关系必须订立书面劳动合同，未订立则可能面临每月支付双倍工资的风险，且不利于保障员工权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 工厂应签劳动合同，遇纠纷可投诉或协商。选择投诉可向劳动行政部门反映，选择协商则可与工人达成一致。根据具体情况，选择最合适的方式处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 工厂应签劳动合同
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05/24
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骗别人钱会怎么样
骗别人钱会构成犯罪，需承担法律责任。依据《刑事诉讼法》，发现诈骗犯罪事实应向公安机关报案。若不及时处理，诈骗者可能继续行骗，受害者损失将扩大，且诈骗者将面临更严厉的刑罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 被骗钱可报案或起诉处理。若诈骗事实清楚，证据确凿，建议直接向公安机关报案；若需进一步调查取证，可考虑通过民事诉讼途径起诉，要求赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫
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05/24
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通过派出所可以帮忙找人吗
派出所一般需在构成刑事或治安案件后才会帮忙找人。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》等相关法律，公安机关主要负责治安管理和刑事案件侦查。若情况严重，如涉及人身安全等，不及时处理可能导致不可预测的后果，因此需报案后由警方依法处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 派出所可协助找人，但需构成案件。1. 若涉及治安或刑事案件，应立即拨打110报警，并详细说明情况，警方将依法处理。2. 若为非紧急情况，可前往派出所报案，提供失踪人员信息、
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05/24
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眼睛受伤了，自已出院的上了两天班感觉眼睛有点涨还能休息吗
眼睛受伤后感觉涨，有权继续休息。依据《工伤保险条例》，工伤期间享停工留薪，工资福利不变。不及时休息可能导致伤情加重，影响康复。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 眼睛受伤可休息。操作如下：1. 若为工伤，向单位提交工伤申请，享受停工留薪待遇；2. 非工伤则请病假，提供医疗证明，按病假工资支付；3. 无论何种情况，都应及时就医，确保健康。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫