想了解，离职证明能手写吗？

离职证明可以手写，具有法律效力。依据《劳动合同法》，用人单位解除或终止劳动合同时需出具离职证明，手写或打印均可，但必须真实有效。未及时出具可能导致劳动者权益受损，如影响失业金申领或新工作入职。
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离职证明可手写。操作如下：
1. 确认离职证明格式规范，包含必要信息如离职时间、原因等；
2. 内容需真实客观，避免主观性描述；
3. 使用单位公章或人事章加盖，确保有效性；
4. 手写时需字迹清晰，避免涂改，确保信息准确无误。
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离职证明手写或打印均可，选择时需确保格式规范、内容真实，并加盖单位公章。若单位有固定模板，建议优先使用；若无，则可根据标准格式手写或打印，确保信息准确无误。